Onze werkwijze

Je krijgt een vaste contactpersoon die gespecialiseerd is in jouw vakgebied en die de markt goed kent. Deze expert is jouw aanspreekpunt voor alle scholingsvragen.

Samen bespreken we jouw organisatievraagstuk en de mogelijkheden van scholing en ontwikkeling die hierop een antwoord kunnen geven. Dat kan een training of cursus voor één of enkele medewerkers zijn. Of een traject voor een heel team of een functiegroep. Alles is mogelijk. 

Ook kijken samen naar de beste vorm van scholing: klassikaal of in een hybride vorm. En bepalen we waar de scholing uitgevoerd wordt: bij jou op locatie, in een vestiging van ROC van Twente of een combinatie ervan.

Op basis van jouw bedrijfsdoelen en wensen stellen we een plan van aanpak op. We kijken of bestaand opleidingsmateriaal gebruikt kan worden of dat we - speciaal voor jouw organisatie - nieuw materiaal op maat gaan maken. Dit doen we in nauwe samenwerking met onze collega’s uit het onderwijs van ROC van Twente.

Jouw expert regelt alles van A tot Z.

Werknemers worden uiteindelijk getraind en (bij)geschoold door ervaren en deskundige vakdocenten van ROC van Twente. Zij kennen het werkveld en de doelgroep en zorgen met hun expertise voor een effectieve en praktische leerervaring.

Evalueren is voor ons een belangrijk onderdeel van het proces. Ook wij zijn nooit uitgeleerd en streven naar continue verbetering. We horen graag jouw feedback om onze dienstverlening te optimaliseren.